【娄底最低工资标准多少,娄底市工资最低标准是多少】

马斯克 1 2026-01-19 18:44:13

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双峰县就业见习补贴每月多少

双峰县就业见习补贴每月不低于1700元,具体数额由见习单位与见习人员协商确定。根据相关规定,双峰县就业见习人员在见习期间可享受不低于当地最低工资标准的基本生活补贴。娄底市(双峰县隶属娄底市)的最低工资标准为1700元/月,这一标准为就业见习补贴的最低限额。

见习生待遇情况 对于见习生而言,双峰团县委会根据省、市、县关于就业见习的政策规定,签订《双峰县青年就业见习协议书》。在见习期间,共青团双峰县委会为见习人员提供基本生活补助,该补助参照双峰县同类型见习人员的待遇标准。

娄底市第三人民医院工资

元到9000元。根据查询娄底市第三人民医院官网显示,医院最低工资是实习生固定月薪工资为2000元,工资最高的是从业10年的主治医生月薪平均在9000元。娄底市第三人民医院(原娄底市锡矿山中心医院)始建于1936年,是一所集综合二级甲等医院,科室设置设置临床科室21个、医技科室9个。

娄底市第三人民医院拥有一支强大的医疗技术团队,现有员工470人,其中拥有高级技术职称的专家68人,中级技术职称的医生198人,为患者提供高质量的医疗服务。

娄底市第三人民医院,其前身是锡矿山中心医院和锡矿山矿务局职工医院,创建于1936年。历经近70年的发展,医院规模不断壮大,医疗设备先进,医疗技术精湛,服务项目齐全,已发展成为集医疗、预防、教学、科研于一体的综合性二级甲等医院。

娄底市人力资源与社会保障局最低工资和用人单位没有签订劳动合同...

1、所以您可以要求用人单位支付您两倍的工资进行赔偿 用人单位不支付的 您可以申请劳动仲裁。

2、【未签订 劳动合同 二倍工资】《劳动合同法》第八十二条规定:用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付二倍的工资。

3、用人单位拖欠劳动者的工资,劳动者有3个途径可以要求支付工资:劳动者可以到当地人力资源和社会保障局劳动监察投诉;可以到当地人力资源和社会保障局劳动争议仲裁委员会申请仲裁,要求支付工资。如果未签订劳动合同,可以要求支付未签订劳动合同的双倍工资。

人社部公布最低工资标准2024文件是什么

1、目前人社部未在2024年发布全国统一的最低工资标准调整文件,相关调整主要由地方人社部门依据省级规定执行。根据公开信息,2024年最低工资标准的调整呈现明显的“地方主导”特征。

2、根据《盘锦市人力资源和社会保障局关于公布全市最低工资标准的通知》(盘人社发〔2024〕22号),盘锦市最低工资发放标准文件核心内容如下:月最低工资标准双台子区、兴隆台区、大洼区、盘山县的月最低工资标准由1710元调整为1900元,自2024年5月1日起执行。

3、现行标准(自2024年4月1日起执行)根据江西省政府办公厅发布的通知,现行最低工资标准按区域划分为三类:一类区域:月最低工资标准为2000元,非全日制用工小时最低工资标准为20元。覆盖范围包括南昌市的东湖区、西湖区、青云谱区、青山湖区、红谷滩区、南昌经济技术开发区、南昌高新技术产业开发区。

娄底市2013年最低工资标准是多少

(一)我市2013年月最低工资标准档次调整为945元/月(适用于全日制劳动者)。我市最低工资标准包括劳动者个人应缴纳的各种社会保险费。(二)我市2013年小时最低工资标准档次调整为8元/小时(适用于非全日制劳动者)。

综合以上介绍,2022年湖南省娄底市的最低工资标准为:月最低工资标准为1550元/月,小时最低工资标准为15元/小时(适用于非全日制劳动者)。

法律分析:劳动法规定了劳动者的工作最低不得低于当地公布的最低工资,只要条款规定的工资高于当地最低工资的就合法,企业内部另增加的考核奖金、岗位工资等,劳动法不予规定。在劳动报酬条款中,可以约定劳动者的标准工资、加班加点工资、奖金、津贴、补贴的数额及支付时间、支付方式等等。

元到9000元。根据查询娄底市第三人民医院官网显示,医院最低工资是实习生固定月薪工资为2000元,工资最高的是从业10年的主治医生月薪平均在9000元。娄底市第三人民医院(原娄底市锡矿山中心医院)始建于1936年,是一所集综合二级甲等医院,科室设置设置临床科室21个、医技科室9个。

根据湖南省政府的规定,2022年1月1日起,湖南省各地最低工资标准有所提高。

娄底市本级见习待遇提供最低参考娄底市市本级就业见习岗位规定,见习人员每月可享受不低于当地最低工资标准(1700元/月)的基本生活补贴,具体数额由见习单位与见习人员协商确定。按12个月计算,年收入最低为20400元(1700元/月×12月)。

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